CHAT GPT + API + N8N (Sur mesure)
Version du programme : 1
Type de formation
PrésentielDurée de formation
35 heures (5 jours)Accessibilité
OuiCHAT GPT + API + N8N (Sur mesure)
Automatisation avec l'intelligence artificielle et l'outil N8N et Make.
Version PDFObjectifs de la formation
- ✅ Comprendre le fonctionnement de n8n et son interface visuelle
- ✅ Construire des workflows simples puis complexes, étape par étape
- ✅ Utiliser des déclencheurs, des conditions, des boucles, des webhooks
- ✅ Connecter n8n à des services tiers via API ou modules natifs
- ✅ Structurer, documenter et optimiser ses automatisations pour un usage pro
Profil des bénéficiaires
- Indépendants, freelances, consultants
- Responsables marketing, ops, product, growth
- Toute personne souhaitant gagner du temps en automatisant ses tâches digitales
- Formateurs, coachs, community managers
- Savoir utiliser des outils web courants (type Notion, Gmail, Airtable…)
- Aisance avec la logique conditionnelle (SI/ALORS/SINON)
- Aucune compétence en code n’est nécessaire (mais bienvenue si tu en as !)
Contenu de la formation
🧩 Module 1 – Plonger dans l’univers de l’automatisation avec n8n
- Introduction à l’automatisation et aux outils no-code. Présentation de n8n : interface, logique des workflows, vocabulaire clé.
- Activités : Exploration guidée de l’interface n8n + mini quiz d’appropriation
- Concepts : nodes, triggers, flows, executions
🧩 Module 2 – Créer son premier workflow de A à Z
- Outils : Slack, Typeform, Email, Webhook
- Activités : Atelier “workflow starter” – chaque participant réalise un premier flux automatisé
- Construction guidée d’un scénario simple (ex : notification Slack après formulaire Typeform).
🧩 Module 3 – Comprendre la logique conditionnelle et les branches
- Concepts : conditionnels, données entrantes/sortantes
- Activités : Atelier “Cas pratique CRM” – scénario avec envoi d’email personnalisé en fonction de l’état d’un prospect
- Utiliser les fonctions If, Switch, Set, Merge pour gérer la logique métier dans un workflow.
🧩 Module 4 – Connecter ses outils préférés à n8n
- Notions : authentification, API key, modules préconfigurés
- Activités : Atelier d’intégration d’outils (au choix du participant)
🧩 Module 5 – Approfondir avec les fonctions avancées de n8n
- Utilisation de boucles, expressions, fonctions JavaScript, gestion des erreurs.
- Concepts : Try/Catch, For Each, Code node
- Activités : Atelier “alertes automatisées” – scénario de monitoring de base Airtable avec alertes conditionnelles
🧩 Module 6 – Créer un webhook pour déclencher un scénario à distance
- Notions : HTTP, Webhook, sécurité
- Activités : Atelier “formulaire Notion → webhook → Slack + base Airtable”
- Création d’un scénario déclenché par appel externe (depuis Zapier, site web ou autre app).
🧩 Module 7 – Optimiser, structurer et documenter ses workflows
- Activités : Revue croisée de workflows entre participants + amélioration
- Outils : documentation intégrée, environnement cloud vs local
- Bonnes pratiques d’organisation et de maintenance : nommage, documentation, performances.
🧩 Module 8 – Projet final : ton automatisation métier personnalisée
- Activités : Réalisation + présentation de son scénario final. Feedback format “demo day”
- Chaque participant conçoit une automatisation répondant à un vrai besoin dans son activité.
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Rapport de formation à rendre à l’issue de la formation Entretien avec un jury professionnel Quiz réguliers durant la formation présentielle
Ressources techniques et pédagogiques
- Jeux de créativité collectifs / Travaux individuels
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Délivrance d'une attestation de formation
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Conformément à la réglementation (loi du 11 Février 2005 et Articles D.5211-1 et suivants du code du travail), NOCODE s’engage à répondre aux besoins particuliers des stagiaires en situation de handicap en proposant des aménagements en termes de durée, rythme, méthodes et supports pédagogiques...). Le cas échéant, l’organisme de formation pourra mobiliser des compétences externes (Centre de Ressources Formation Handicap, P.A.S AGEFIPH-FIPHFP) et les ressources AD HOC (ACCEA, EPATECH,..) pour la recherche de solutions permettant l’accès aux formations.